prikaz prve stranice dokumenta Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća
2018. urn:nbn:hr:209:849351
Špehar, Bojan
Europska poslovna škola Zagreb

Citirajte ovaj rad

Špehar, B. (2018). Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća (Završni rad). Zagreb: Europska poslovna škola Zagreb. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351

Špehar, Bojan. "Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća." Završni rad, Europska poslovna škola Zagreb, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351

Špehar, Bojan. "Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća." Završni rad, Europska poslovna škola Zagreb, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351

Špehar, B. (2018). 'Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća', Završni rad, Europska poslovna škola Zagreb, citirano: 26.05.2023., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351

Špehar B. Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća [Završni rad]. Zagreb: Europska poslovna škola Zagreb; 2018 [pristupljeno 26.05.2023.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351

B. Špehar, "Model razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća", Završni rad, Europska poslovna škola Zagreb, Zagreb, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:209:849351
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovModel razvoja poslovnog subjekta s aspekta motivacije zaposlenika na primjeru odabranog poduzeća
AutorBojan Špehar
MentorZdravko Tkalec (mentor)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Europska poslovna škola Zagreb
Zagreb
Datum i država obrane2018-03-09, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Sažetak
U ovom radu prezentirana je potreba za motivacijom zaposlenika u poduzeću. Naglasak rada je na istraživanju načina kako pronaći najkvalitetniju metodu motiviranja zaposlenika. Osim teorijskog dijela, u radu su izneseni i konkretni primjeri motivacije zaposlenika poduzeća Turas d.o.o. Glavni cilj rada bio je utvrditi, na temelju prikupljenih podataka, kako da poduzeće i u budućnosti ostvari konkurentsku prednost nad ostalim srodnim poduzećima. Metode prikupljanja podataka uglavnom su se od izravnih kontakata sa zaposlenicima, putem intervjua i anketa, te razgovora s predstavnikom poduzeća Turas d.o.o. Rezultati takvog istraživanja pokazali su se učinkovitima i potvrdili su da prepoznavanje novih načina motivacije zaposlenika dovodi do poboljšanja svakog proizvoda i usluge koje pojedina tvrtka nudi.
Sažetak (engleski)
This paper has presented the need for motivating an employee in a company. The emphasis of the work was on the research, which helped to find the method of the highest quality for motivating an employee. Aside from the theoretical part, the paper gave some specific examples of motivation of the employees in the company Turas Ltd. The main goal of this paper was to determine, based on the collected examples, how will the company achieve a competitive advantage over similar companies in the future. Some of the methods used in the research were mainly a direct contact with the employs via interviews and questionnaires, and also by talking with the representative of the company Turas Ltd. either by recognizing new means of motivating employees or by improving its product. The results of that kind of research have proven effective and proved that recognizing new ways of motivating employs can result in an improvement of products and services that each company offers.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:209:849351
Studijski programNaziv: Ekonomija poduzetništva
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: stručni
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2019-01-14 08:17:23